<html><body><div style="color:#000; background-color:#fff; font-family:bookman old style, new york, times, serif;font-size:18pt"><div><span>por supuesto no espero que entendamos esto, te lo mando para que veas como viene.</span></div><div><span>y te mande otros con indicaciones e invitaciones</span></div><div><span>besotes</span><font color="#400000"><font size="5"></div></font><div></div></font><div></div><br><div><blockquote style="padding-left: 5px; margin-left: 5px; border-left-color: rgb(16, 16, 255); border-left-width: 2px; border-left-style: solid;"><div style="font-family: bookman old style, new york, times, serif; font-size: 18pt;"><div style="font-family: times new roman, new york, times, serif; font-size: 12pt;"><font size="2" face="Arial"><div style="margin: 5px 0px; padding: 0px; border: 1px solid rgb(204, 204, 204); height: 0px; line-height: 0; font-size: 0px;" class="hr" contentEditable="false" readonly="true"></div><b><span
 style="font-weight: bold;">De:</span></b> Tova <tova.averbuch@gmail.com><br><b><span style="font-weight: bold;">Para:</span></b> World wide Open Space Technology email list <oslist@lists.openspacetech.org><br><b><span style="font-weight: bold;">Enviado:</span></b> lunes, 15 de agosto de 2011 14:51<br><b><span style="font-weight: bold;">Asunto:</span></b> Re: [OSList] energy field of the facilitator and its influence on OST outcomes<br></font><wbr><wbr><wbr>Verstuurd vanaf mijn iPad<wbr><wbr>Op Aug 4, 2011 om 8:42 PM heeft "Birgitt Williams" <<a href="mailto:birgitt@dalarinternational.com" ymailto="mailto:birgitt@dalarinternational.com">birgitt@dalarinternational.com</a>> het volgende geschreven:<wbr><wbr>> Ah John...a good discussion is good for the soul. Thank you for the info on<wbr>> self organizing systems. It is a great hypothesis and indeed a useful one as<wbr>> is Harrison's response about being the negative, the ground
 in the energy<wbr>> flow, as does his idea of the questioner. I don't disagree with any of that.<wbr>> I realize that there is a dominant perspective on this list of OST being<wbr>> about self organizing systems. I am opening the space up more than that for<wbr>> myself and any of you who are interested in having a discussion so that I<wbr>> can wonder about other possible hypothesis as well that might also prove<wbr>> useful. <wbr>> <wbr>> In the debate by scientists about evolution versus intelligent design, there<wbr>> are so many unanswered questions. I think the topic of self organizing<wbr>> systems fits within this bigger debate when viewed from the lens of<wbr>> scientists. I think that quantum mechanics has a lot to offer as does the<wbr>> evolution of consciousness. There is so much out there that can be brought<wbr>> into my wondering and I am in a place and time of contemplation of what we<wbr>> know
 and what we don't know and is it time for an upgrade to the way the<wbr>> facilitator of OST meetings views the power of his/her energy field,<wbr>> intentional or otherwise, on a group of people. <wbr>> <wbr>> About twenty years ago, I fell in love with Harrison's work on Spirit, with<wbr>> Harrison, with OST as did some others of us. I loved that working with OST<wbr>> seemed to be anchored about twenty years in the future and that Harrison and<wbr>> those of us who were strong advocates of getting OST out into the world were<wbr>> ahead of our time. So, twenty years has passed and it seems a good time to<wbr>> look again at some things that we maybe took for granted. Along the way,<wbr>> Harrison chose to delve deeply and passionately into self organizing<wbr>> systems. I veered away from that line of thinking and explored Spirit, the<wbr>> remembering organization, wholeness is, and the expansion of
 consciousness<wbr>> and its effects. I have learned some very interesting things in my journey,<wbr>> as have those who took different journeys. <wbr>> <wbr>> I want to give an example. I love the work of Dr. Richard Bartlett and his<wbr>> Matrix Energetics and the Physics of Miracles. He is exploring dimensions of<wbr>> ourselves that can come into play in claiming our wholeness as individuals.<wbr>> What happens when we apply what he has learned to our energy fields in<wbr>> facilitating OST meetings? Ages ago, I started applying what I know and do<wbr>> and be as a Reiki master to OST meetings. What happens when Amanda applies<wbr>> to her energy field what she learns through the Heart Math work? Are we more<wbr>> likely to assist those in our meetings to alter their energy fields to<wbr>> vibrate differently with improved results...long term, not just in the<wbr>> meeting? Will their be differences that get
 experienced such as an easier<wbr>> negotiation to co-leadership, to collaboration not just in the meeting but<wbr>> beyond? So many questions....<wbr>> <wbr>> Warmly,<wbr>> Birgitt<wbr>> <wbr>> -----Original Message-----<wbr>> From: John Watkins [mailto:<a href="mailto:johnw536@mac.com" ymailto="mailto:johnw536@mac.com">johnw536@mac.com</a>] <wbr>> Sent: Thursday, August 04, 2011 6:01 PM<wbr>> To: World wide Open Space Technology email list<wbr>> Subject: Re: [OSList] energy field of the facilitator and its influence on<wbr>> OST outcomes<wbr>> <wbr>> Birgitt,<wbr>> <wbr>> Self organizing systems have two major capacities that are ubiquitous in the<wbr>> universe: <wbr>> 1) pattern emergence, or the unavoidability of new orders emerging out of<wbr>> chaos or complexity or turbulence; and, <wbr>> 2) pattern recognition and replication, often referred to as autopoiesis,<wbr>> the way that new
 patterns become new systems and then replicate themselves.<wbr>> These, being universal principles, most certainly contain energy fields and<wbr>> patterns.<wbr>> I think, therefore, that self organizing systems is sufficient to contain<wbr>> what you are asking facilitators for, as long as they understand the ways in<wbr>> which they are participants in self organizing systems, and trust that<wbr>> process.  Harrison's just sent response about being the negative, the<wbr>> ground, in the energy flow seems appropriate, as does his idea about the<wbr>> role of questioner.<wbr>> <wbr>> John<wbr>> <wbr>> On Aug 4, 2011, at 2:54 PM, Birgitt Williams wrote:<wbr>> <wbr>>> Thank you friends,<wbr>>> There are so many stories of what OST is about, many assumptions, and from<wbr>>> that, many different choices of actions and non-actions. I think that it<wbr>> is<wbr>>> useful for OST
 facilitators to expand their consciousness. Heart Math is a<wbr>>> great path to the mind heart coherence. I believe that in OST: a user's<wbr>>> guide, there is mention of having a good head and a good heart. <wbr>>> <wbr>>> What if, just what if, with all our stories and assumptions, it is time<wbr>> for<wbr>>> an upgrade of how we view the facilitator. I know that my computer does<wbr>> not<wbr>>> work with the same operating system that I might have used in 1995...if I<wbr>>> tried that, none of the great and upgraded software I want to use would be<wbr>>> able to function...or function well. I think it is worth looking at<wbr>>> ourselves as OST facilitators and exploring the operating system that we<wbr>>> operate from...including wondering about the need for an upgrade of the<wbr>>> 'personal operating system of the OST facilitator'. <wbr>>> <wbr>>> I think that
 twenty years ago, the operating system of the facilitator of<wbr>>> having a good head, a good heart, and a copy of OST: a user's guide, was<wbr>>> enough of an operating system for the facilitator. Today, to get the<wbr>> results<wbr>>> both during and after the meeting that OST has the potential for, I can<wbr>>> imagine needing an upgraded operating system for the facilitator. Would it<wbr>>> include ensuring that I have mind-heart coherence? Would it include that I<wbr>>> embrace expanding my consciousness? Would it include knowledge of how to<wbr>>> work with energy fields so that the participants could align to the energy<wbr>>> field of the facilitator, or better yet the facilitation team who knows<wbr>> how<wbr>>> to be in energy alignment with each other, or better yet the facilitation<wbr>>> team combined with the sponsor team who knows how to be in energy<wbr>>
 alignment<wbr>>> with each other? Can we move beyond the 'self organizing system' to<wbr>>> something more by our energy field as the facilitator and its influence on<wbr>>> OST?<wbr>>> <wbr>>> I experience that humans have evolved a lot in their consciousness in the<wbr>>> last twenty years and that we continue to accelerate in our development. I<wbr>>> experience that young people are at a different level of consciousness at<wbr>> a<wbr>>> young age and that numbers of them know how to work with energy fields and<wbr>>> expanded consciousness. Do we need an upgrade...not in what we do with the<wbr>>> form of OST..but in ourselves as facilitators, our state of being, our<wbr>> work<wbr>>> with energy fields, and our consciousness?<wbr>>> <wbr>>> Warmly,<wbr>>> Birgitt<wbr>>> Ps to Michael...possibly next year in Berlin en route to Tuscany<wbr>>>
 <wbr>>> Birgitt Williams<wbr>>> President and Senior Consultant, Dalar International Consultancy<wbr>>> Author, The Genuine Contact Way<wbr>>> 919-522-7750<wbr>>> <wbr>>> Co-Owner of the Genuine ContactT Program<wbr>>> Genuine Contact Way blog<wbr>>> Become a fan of the Genuine Contact Way<wbr>>> Follow me<wbr>>> <wbr>>> <wbr>>> <wbr>>> -----Original Message-----<wbr>>> From: Michael M Pannwitz [mailto:<a href="mailto:mmpanne@boscop.org" ymailto="mailto:mmpanne@boscop.org">mmpanne@boscop.org</a>] <wbr>>> Sent: Thursday, August 04, 2011 4:36 AM<wbr>>> To: World wide Open Space Technology email list<wbr>>> Subject: Re: [OSList] energy field of the facilitator and its influence on<wbr>>> OST outcomes<wbr>>> <wbr>>> Dear Birgitt,<wbr>>> from where I stand, space always is. So no need to open it. Often, <wbr>>> however, the
 space is not very large and sometimes it is shrunk to a <wbr>>> mere dot in the universe.<wbr>>> And then there is the question, what on earth the space is for, no <wbr>>> matter how huge or how tiny. To me, in this context, it is the <wbr>>> playground for selforganisation to do its thing.<wbr>>> And then, selforganisation always is.<wbr>>> So, here I have space always and selforganisation always.<wbr>>> What then is the role/function of me and others involved in a situation <wbr>>> where an urgent issue needs to be dealt with?<wbr>>> Having worked as a facilitator with nothing much else than OST in the <wbr>>> last 15 years, I happily will offer it in situations where conditions <wbr>>> appear suitable first of all to the sponsor/client for expanding the <wbr>>> space for selforganisation to do its thing.<wbr>>> At the beginning of an OST event, the sponsor opens the event
 (opens the <wbr>>> space is also what I usually say, mostly to make clear that it is not me <wbr>>> doing that... it might be less sloppy and just simpler and more <wbr>>> congruent with my understanding of space always being open for me to say <wbr>>> "opens the event").<wbr>>> Then, I introduce OST with the idea to expand the space just a bit so <wbr>>> that selforganisation can do more of its thing. At that moment it seems <wbr>>> to me, everyone in the room is involved in contributing to expanding and <wbr>>> holding the space... and from here on in much more so than me and, it <wbr>>> seems, very little aware of it, apparently finding it the "normal" or <wbr>>> "natural" thing to do, no need to really talk about it. This puzzled me <wbr>>> early in my OST work, thinking the participants need to appreciate more <wbr>>> what they were achieving. All attempts (evaluation, medicine
 wheel, <wbr>>> etc.)did not seem to add anything to the event and I had the feeling we <wbr>>> were taking up the time of participants with something that mainly <wbr>>> interested me.<wbr>>> <wbr>>> How does this relate to outcome?<wbr>>> <wbr>>> In my practice, the Planning Group (usually 6 to 12 weeks before the <wbr>>> event) always produces a mind map visualizing what the world looks like <wbr>>> to them the day after the event, what has changed, what is different, <wbr>>> how they feel, which perspectives have been opened, what happens at <wbr>>> their place of work, in their community, etc., their aspirations, vision <wbr>>> of the future.<wbr>>> Looking at the mind map after the event and going through it together, <wbr>>> typically not only showed that just about everything happened the way <wbr>>> they had envisioned it AND a lot more (be prepared to be
 surprised). <wbr>>> This exercise also did not seem to catapult them into paradise... now I <wbr>>> suggest that they just post the mind map along other stuff from the <wbr>>> event itself in the Next Meetings where they continue to work on their <wbr>>> projects after the OST event.<wbr>>> <wbr>>> So, my picture of everyone at the gathering is not a system that needs <wbr>>> resonant energy broadcasted to them from me or the facilitation team but <wbr>>> a gathering of people that are enjoying, living, working and doing other <wbr>>> fun and productive things in a space just a little bit more expanded <wbr>>> than usual in which selforganisation is at work just a little bit more <wbr>>> than usual.<wbr>>> <wbr>>> What I can report in my deminishing work with OST is that the two <wbr>>> clients I have this year (NACOA Germany with its third strategic <wbr>>>
 conference early in 2012 and an it-outfit in a couple of months <wbr>>> rethinking some basic "givens" in their non-stop business) are <wbr>>> broadcasting wonderful energies in my direction... I wonder what will <wbr>>> happen without such stuff!<wbr>>> <wbr>>> Wishing you more quiet time to connect...and if you are in Berlin, I <wbr>>> will convene a Stammtisch...<wbr>>> Hugs<wbr>>> mmp<wbr>>> <wbr>>> PS: Rereading my comments I wonder what makes me work so hared, trying <wbr>>> to understand everything so hard... my suspicion is that my old friend <wbr>>> "control" is alive and kicking. And I also see that there are a whole <wbr>>> bunch of assumptions on stuff such as "space" and "selforganization" and <wbr>>> "expanding" and "selforganization doing its thing" and many more that <wbr>>> are probably very important: Are they really touched by our half-way
 <wbr>>> technology?<wbr>>> <wbr>>> <wbr>>> <wbr>>> On 03.08.2011 02:40, Birgitt Williams wrote:<wbr>>>> Warm greetings!<wbr>>>> <wbr>>>> I have been absent from this list for some time and am delighted to be<wbr>>>> connected now, at least for a while, taking advantage of some quiet time<wbr>>>> over the summer to connect with people and ideas.<wbr>>>> <wbr>>>> A topic that I wish to address is about the outcomes of an OST meeting<wbr>>>> in relation to the energy field of the facilitator. From my perspective<wbr>>>> and experience, there is a direct relationship. I often ask OST<wbr>>>> facilitators what they mean when they say that they 'open space' and<wbr>>>> 'hold space'. My perspective on the facilitator 'opening space' is that<wbr>>>> this is just not so. The facilitator does not 'open the space'.
 The<wbr>>>> sponsor 'opens space' in his or her organization so that the facilitator<wbr>>>> can conduct the form of the Open Space Technology meeting. Viewed from<wbr>>>> that lens, I make choices when I prepare with the sponsor for the OST<wbr>>>> meeting, and what I ask of the sponsor and his/her participation during<wbr>>>> the meeting itself. For example, the sponsor teams I work with are<wbr>>>> coached about working with their personal energy to support the highly<wbr>>>> engaging participatory process. I ask them to sit equidistant from each<wbr>>>> other in the circle and 'hold the space' open for the best possible<wbr>>>> outcomes and the greatest participation. At the end of every day of the<wbr>>>> meeting, we meet simply to discuss what it felt like to them to have<wbr>>>> opened the space and held the space. The reflections are
 amazing.<wbr>>>> <wbr>>>> My role as the lead facilitator and the role of my co-facilitators is<wbr>>>> one of working with the space being held, of going through the form of<wbr>>>> OST, and more importantly to be in touch with ourselves as resonant<wbr>>>> energy field generators. Every one of us works at being in genuine<wbr>>>> contact with ourselves, with our personal energy field, and within that<wbr>>>> genuine contact experiences love and peace and joy. Our job as resonant<wbr>>>> energy field generators is to broadcast this frequency from ourselves to<wbr>>>> give the greatest opportunity for everyone within the gathering to reach<wbr>>>> their greatest potential in the moment of the meeting. 'Holding the<wbr>>>> space' from my perspective is this very connection and interpretation of<wbr>>>> self as generating a resonant energy field.
 Doing little, being much.<wbr>>>> <wbr>>>> When a meeting goes well, there are many factors, including how well we<wbr>>>> created an energy field as facilitators and how well we did this<wbr>>>> together with our sponsors. We recognize that in both our observer role<wbr>>>> and in our role as energy field generators, we influence the meeting and<wbr>>>> the outcomes of the meeting.<wbr>>>> <wbr>>>> Blessings to all,<wbr>>>> <wbr>>>> Birgitt<wbr>>>> <wbr>>>> Birgitt Williams<wbr>>>> <wbr>>>> President and Senior Consultant, Dalar International Consultancy<wbr>>>> <<a href="http://www.dalarinternational.com" target="_blank">http://www.dalarinternational.com</a>><wbr>>>> Author, The Genuine Contact Way <<a href="http://www.genuinecontactway.com"
 target="_blank">http://www.genuinecontactway.com</a>><wbr>>>> <wbr>>>> 919-522-7750<wbr>>>> <wbr>>>> The Look Lo Res.jpg<wbr>>>> <wbr>>>> AW104 GCP Logo Yellow w Blue Back.jpgCo-Owner of the Genuine ContactT<wbr>>>> Program <<a href="http://www.genuinecontact.net" target="_blank">http://www.genuinecontact.net</a>><wbr>>>> rss.png Genuine Contact Way <<a href="http://blog.genuinecontactway.com" target="_blank">http://blog.genuinecontactway.com</a>> blog<wbr>>>> cid:<a href="mailto:image005.jpg@01CAEA4D.D" ymailto="mailto:image005.jpg@01CAEA4D.D">image005.jpg@01CAEA4D.D</a>1AEB6B0<wbr>>>> <wbr>>> <wbr>> <<a href="http://www.facebook.com/home.php?#/pages/Genuine-Contact-Way/241784543761?r" target="_blank">http://www.facebook.com/home.php?#/pages/Genuine-Contact-Way/241784543761?r</a><wbr>>> ef=ts><wbr>>>> Become a fan
 <<a href="http://www.facebook.com/genuinecontactway" target="_blank">http://www.facebook.com/genuinecontactway</a>> of the Genuine<wbr>>>> Contact Way<wbr>>>> cid:<a href="mailto:image006.jpg@01CAEA4D.D" ymailto="mailto:image006.jpg@01CAEA4D.D">image006.jpg@01CAEA4D.D</a>1AEB6B0 <<a href="http://twitter.com/genuinecontact" target="_blank">http://twitter.com/genuinecontact</a>><wbr>>>> Follow me <<a href="http://twitter.com/genuinecontact" target="_blank">http://twitter.com/genuinecontact</a>><wbr>>>> <wbr>>>> <wbr>>>> <wbr>>>> _______________________________________________<wbr>>>> OSList mailing list<wbr>>>> To post send emails to <a href="mailto:OSList@lists.openspacetech.org" ymailto="mailto:OSList@lists.openspacetech.org">OSList@lists.openspacetech.org</a><wbr>>>> To unsubscribe send an email to <a
 href="mailto:OSList-leave@lists.openspacetech.org" ymailto="mailto:OSList-leave@lists.openspacetech.org">OSList-leave@lists.openspacetech.org</a><wbr>>>> To subscribe or manage your subscription click below:<wbr>>>> <a href="http://lists.openspacetech.org/listinfo.cgi/oslist-openspacetech.org" target="_blank">http://lists.openspacetech.org/listinfo.cgi/oslist-openspacetech.org</a><wbr>>> <wbr>>> -- <wbr>>> Michael M Pannwitz, boscop eg<wbr>>> Draisweg 1, 12209 Berlin, Germany<wbr>>> ++49-30-772 8000<wbr>>> <a href="mailto:mmpanne@boscop.org" ymailto="mailto:mmpanne@boscop.org">mmpanne@boscop.org</a><wbr>>> www.boscop.org<wbr>>> <wbr>>> <wbr>>> Check out the Open Space World Map presently showing 432 resident Open <wbr>>> Space Workers in 71 countries working in a total of 140 countries<wbr>> worldwide<wbr>>> Have a look:<wbr>>>
 www.openspaceworldmap.org<wbr>>> _______________________________________________<wbr>>> OSList mailing list<wbr>>> To post send emails to <a href="mailto:OSList@lists.openspacetech.org" ymailto="mailto:OSList@lists.openspacetech.org">OSList@lists.openspacetech.org</a><wbr>>> To unsubscribe send an email to <a href="mailto:OSList-leave@lists.openspacetech.org" ymailto="mailto:OSList-leave@lists.openspacetech.org">OSList-leave@lists.openspacetech.org</a><wbr>>> To subscribe or manage your subscription click below:<wbr>>> <a href="http://lists.openspacetech.org/listinfo.cgi/oslist-openspacetech.org" target="_blank">http://lists.openspacetech.org/listinfo.cgi/oslist-openspacetech.org</a><wbr>>> <wbr>>> _______________________________________________<wbr>>> OSList mailing list<wbr>>> To post send emails to <a href="mailto:OSList@lists.openspacetech.org"
 ymailto="mailto:OSList@lists.openspacetech.org">OSList@lists.openspacetech.org</a><wbr>>> To unsubscribe send an email to <a href="mailto:OSList-leave@lists.openspacetech.org" ymailto="mailto:OSList-leave@lists.openspacetech.org">OSList-leave@lists.openspacetech.org</a><wbr>>> To subscribe or manage your subscription click below:<wbr>>> <a href="http://lists.openspacetech.org/listinfo.cgi/oslist-openspacetech.org" target="_blank">http://lists.openspacetech.org/listinfo.cgi/oslist-openspacetech.org</a><wbr>> <wbr>> _______________________________________________<wbr>> OSList mailing list<wbr>> To post send emails to <a href="mailto:OSList@lists.openspacetech.org" ymailto="mailto:OSList@lists.openspacetech.org">OSList@lists.openspacetech.org</a><wbr>> To unsubscribe send an email to <a href="mailto:OSList-leave@lists.openspacetech.org"
 ymailto="mailto:OSList-leave@lists.openspacetech.org">OSList-leave@lists.openspacetech.org</a><wbr>> To subscribe or manage your subscription click below:<wbr>> <a href="http://lists.openspacetech.org/listinfo.cgi/oslist-openspacetech.org" target="_blank">http://lists.openspacetech.org/listinfo.cgi/oslist-openspacetech.org</a><wbr>> <wbr>> _______________________________________________<wbr>> OSList mailing list<wbr>> To post send emails to <a href="mailto:OSList@lists.openspacetech.org" ymailto="mailto:OSList@lists.openspacetech.org">OSList@lists.openspacetech.org</a><wbr>> To unsubscribe send an email to <a href="mailto:OSList-leave@lists.openspacetech.org" ymailto="mailto:OSList-leave@lists.openspacetech.org">OSList-leave@lists.openspacetech.org</a><wbr>> To subscribe or manage your subscription click below:<wbr>> <a href="http://lists.openspacetech.org/listinfo.cgi/oslist-openspacetech.org"
 target="_blank">http://lists.openspacetech.org/listinfo.cgi/oslist-openspacetech.org</a><wbr>_______________________________________________<wbr>OSList mailing list<wbr>To post send emails to <a href="mailto:OSList@lists.openspacetech.org" ymailto="mailto:OSList@lists.openspacetech.org">OSList@lists.openspacetech.org</a><wbr>To unsubscribe send an email to <a href="mailto:OSList-leave@lists.openspacetech.org" ymailto="mailto:OSList-leave@lists.openspacetech.org">OSList-leave@lists.openspacetech.org</a><wbr>To subscribe or manage your subscription click below:<wbr><a href="http://lists.openspacetech.org/listinfo.cgi/oslist-openspacetech.org" target="_blank">http://lists.openspacetech.org/listinfo.cgi/oslist-openspacetech.org</a><wbr><wbr><wbr></div></div></blockquote></div></div></body></html>