<!DOCTYPE HTML PUBLIC "-//W3C//DTD HTML 4.0 Transitional//EN">
<HTML><HEAD>
<META content="text/html; charset=iso-8859-1" http-equiv=Content-Type>
<META content="MSHTML 5.00.2314.1000" name=GENERATOR></HEAD>
<BODY>
<DIV>
<DIV><FONT face=Arial size=2><SPAN class=370013418-29092000>Dear friends and 
colleagues in Open Space Technology,</SPAN></FONT></DIV>
<DIV><FONT face=Arial size=2><SPAN 
class=370013418-29092000></SPAN></FONT> </DIV>
<DIV><SPAN class=370013418-29092000></SPAN><FONT face=Arial size=2>A<SPAN 
class=370013418-29092000> fr</SPAN><SPAN class=370013418-29092000>i</SPAN><SPAN 
class=370013418-29092000>end in Open Space in Australia sent me 
this</SPAN> anecdote from the Irish musician, Mary O'Hara:</FONT></DIV>
<DIV><FONT face=Arial size=2>'One day last summer, after I'd been working on 
some songs, I left my harp before the open window. Suddenly I heard the 
sound of distant and very lovely music. It lasted only a few seconds and left me 
very puzzled. When it happened again I noticed that the sound came from the 
instrument and was caused by the gentle breeze from the open window playing on 
the harp strings. At times prayer can be like that harp, by allowing sufficient 
calm to gather round us so that the Holy Spirit, the Breath of God, may play his 
music on us. It was a very gentle breeze and could be heard only because of the 
surrounding stillness.'</FONT></DIV>
<DIV> </DIV>
<DIV><FONT face=Arial size=2><SPAN class=370013418-29092000>I thank you all for 
your comments regarding my response to Laurel's posting and the powerpoint 
presentation. My special thanks to those who responded on the list. Most 
responses were off-list, which always seems to be the way, and saddens me. The 
many responses </SPAN></FONT><FONT face=Arial size=2><SPAN 
class=370013418-29092000>brought clarity to me about my thinking, my feelings, 
and my intentions about my work with Open Space Technology. My initial response 
to Laurel was from the depths of my heart, from the initial response stage in 
the grief cycle--shock/anger. The powerpoint presentation came to me after I had 
done so much soul searching of my own about the future of Open Space Technology 
and how I could assist and also how I did not want to add to what I am 
increasingly experiencing as negative reaction to Open Space Technology in the 
world. So grieving was big and got bigger with most of the 
responses.</SPAN></FONT></DIV>
<DIV><FONT face=Arial size=2><SPAN 
class=370013418-29092000></SPAN></FONT> </DIV>
<DIV><FONT face=Arial size=2><SPAN class=370013418-29092000>I have always 
believed in enabling newcomers to Open Space Technology to benefit from a good 
foundation and then to take the foundation, duplicate it a few times to get 
consistent results and to develop personal mastery, to develop their own 
perception and interpretation of Open Space Technology--the form and the 
essence. My belief is that once this is done, the unique shifts that an 
individual makes in their personal practice have a solid foundation and every 
Open Space Technology meeting will be recognizable as Open Space Technology 
complete with the uniqueness and the unique gifts of the different 
facilitators. I also believe that there are different requirements of 
facilitation/facilitator depending on why the Open Space Technology meeting is 
happening. If the OST meeting is for personal learning, community building, 
or data gathering, it is effective even if it is Open Space Technology in its 
simplest form (no reports, no computers, no givens). If it is for conflict 
resolution, clear and detailed actions beyond the meeting within the corporation 
and so on, I believe that more is required, including pre-work and debriefing 
with the sponsor. I have written about this to the list before. My keen interest 
with Open Space Technology is the Open Space Organization, an interconnected 
learning organization. And so, I always view each and every Open Space 
Technology meeting (except for those designed for personal learning or data 
gathering only) as needing to be attended to thoroughly for ongoing impact in 
the organization. </SPAN></FONT></DIV>
<DIV><FONT face=Arial size=2><SPAN 
class=370013418-29092000></SPAN></FONT> </DIV>
<DIV><FONT face=Arial size=2><SPAN class=370013418-29092000>So, with respect 
that there are many different viewpoints and many different truths, I will 
simply say two things. </SPAN></FONT></DIV>
<DIV><FONT face=Arial size=2><SPAN 
class=370013418-29092000></SPAN></FONT> </DIV>
<DIV><FONT face=Arial size=2><SPAN class=370013418-29092000>First, for me I am 
deeply saddened (griefwork) by the impact this powerpoint presentation will have 
in the world. It is my viewpoint, my perception only. I am saddened because 
while Laurel would have done a good job with her group I am sure, this 
presentation will be used not only by people on the list, but also by people who 
this is forwarded to, and then by others who download it from the worldwide web 
site. They will feel that they are trained in OST and will train others. The 
good news is that there can never be too many trainers in OST so that OST spread 
as much as possible in the world. The bad news is that the spreading through 
this presentation as a training, will be watered down each step of the way and 
still called Open Space Technology. I wish the presentation were called an 
orientation to OST, to be used with organizations to introduce them to OST, 
rather than giving the sense of training. Many of the slides are Harrison's. For 
me, I attended his training 7 times before I got the level of nuances involved 
and in between, I worked with it and worked with it always learning. And finally 
felt that I really comprehended. The simplest things in life are usually the 
most complex to grasp. And in grasping the complexity, I now can work with 
simplicity from a mindful place.</SPAN></FONT></DIV>
<DIV><FONT face=Arial size=2><SPAN 
class=370013418-29092000> </SPAN></FONT></DIV>
<DIV><FONT face=Arial size=2><SPAN class=370013418-29092000>Secondly, my 
intentions for my work with Open Space Technology are to do the 
following:</SPAN></FONT></DIV>
<DIV><FONT face=Arial size=2><SPAN class=370013418-29092000>1. to offer to the 
world Open Space Technology meetings that are inclusive of all of the 
essential ingredients that we have learned over the years that brings about the 
most long lasting results. To offer Open Space Technology meeting facilitation 
that is duplicable, so that when a client hires Open Space Technology, they 
can expect a certain standard of facilitation that is recognizable as Open Space 
Technology. To pass work on to only those colleaugues in their geographic areas 
who will work from this same standard, each bringing his/her unique style and 
gifts to ensure that when a client hires Open Space Technology, this is what 
he/she is getting.</SPAN></FONT></DIV>
<DIV><FONT face=Arial size=2><SPAN class=370013418-29092000>2. to train 
facilitators/consultants/leaders in Working with Open Space Technology,  
introducing them to the key ingredients of Open Space Technology that produces 
results consistently in even the most conflicted situations. And within the 
training, to challenge participants to develop their personal definition, 
perception and interpretation of OST as a whole and of each component part 
exploring both form and essence. To do this in a way that enables each and every 
participant in the training to go into the world, facilitating OST meetings from 
a place of personal understanding that enables the minute by minute decision 
making that all facilitators are faced with keeping the integrity (wholeness) of 
OST. </SPAN></FONT></DIV>
<DIV><FONT face=Arial size=2><SPAN class=370013418-29092000>3. to ensure that I 
am walking my talk. I will only state what I really experience as deliverable 
from an Open Space Technology meeting. I am currently looking at the list of 
deliverables supplied by Harrison and realizing that they are true for Open 
Space Technology meetings of at least two days in length but not likely true for 
others. I am also looking at statements that would lead a client to believe that 
an Open Space Technology meeting brings about lasting change and transformation, 
that Open Space Technology is a vehicle for change. Again, this is likely only 
true from  a limited number of Open Space Technology meetings. I want 
to be careful that I am not so enchanted by Open Space Technology that I err in 
claiming it delivers more than it does. I want to find the words that truly 
reflect the accurate deliverables. Open Space Technology does achieve amazing 
results. I just want to be more accurate about the 
deliverables.</SPAN></FONT></DIV>
<DIV><FONT face=Arial size=2><SPAN 
class=370013418-29092000></SPAN></FONT> </DIV>
<DIV><FONT face=Arial size=2><SPAN class=370013418-29092000>
<DIV><FONT face=Arial size=2><SPAN class=370013418-29092000>I would like 
organizations to have lasting benefits in very tangible and measurable ways 
directly attributed to Open Space Technology far beyond that which has currently 
been recorded. I would like facilitators to be well equipped to handle even the 
most difficult situations by still keeping the space OPEN. I would like Open 
Space Technology to do well in the world. This is my viewpoint of how to get 
there. Some may join me in this endeavour. Others will have different approaches 
and those approaches at the end of the day may turn out to be more successful. I 
must follow my passion, my heart, my path. I will always refer to what I do as 
"Open Space Technology within the Genuine Contact Program" so that there will be 
no confusion that my perception is the perception of the community of Open Space 
Technology practitioners. The training manual we have developed is careful to 
note the contribution of Harrison Owen so that people have original source 
information to follow his thinking (Harrison had asked me in an e-mail two 
months ago to be sure that I was giving proper credit to original sources and I 
agreed and was even more vigilant than I had been about this) on an item by item 
basis, as well as our notes of how we work with it from our learning. We also 
include the items that I contributed over the years--the givens, the notion that 
OST brings about grief reaction even around good happenings, the shift in the 
organization with repeated frequent use of OST, and the development of the Open 
Space Organization.</SPAN></FONT></DIV>
<DIV><FONT face=Arial size=2><SPAN 
class=370013418-29092000></SPAN></FONT> </DIV></SPAN></FONT></DIV>
<DIV><FONT face=Arial size=2><SPAN class=370013418-29092000>These are my 
intentions pertaining to Open Space Technology as I work with it through the 
Genuine Contact Program, developed to assist organizations lead as though God 
matters and people are precious, while at the same time bringing about real 
results to the bottom line. A key component is Open Space Technology--my 
experience with Open Space Technology, the Open Space Organization--and what has 
worked and not worked for organizations over the years. I have learned equally 
from what went right as from what did not, constantly with mindful practice so 
that I could capture the learning and duplicate best 
practices.</SPAN></FONT></DIV>
<DIV><FONT face=Arial size=2><SPAN 
class=370013418-29092000></SPAN></FONT> </DIV>
<DIV><FONT face=Arial size=2><SPAN class=370013418-29092000></SPAN></FONT></DIV>
<DIV><FONT face=Arial size=2><SPAN 
class=370013418-29092000>Blessings,</SPAN></FONT></DIV>
<DIV><FONT face=Arial size=2><SPAN 
class=370013418-29092000>Birgitt</SPAN></FONT></DIV>
<DIV><FONT face=Arial size=2><SPAN 
class=370013418-29092000></SPAN></FONT> </DIV>
<DIV><FONT face=Arial size=2><SPAN 
class=370013418-29092000></SPAN></FONT> </DIV>
<DIV><FONT face="Arial Black" size=2>Birgitt Williams</FONT></DIV></DIV>
<DIV><FONT face="Arial Black" size=2>Make Genuine Contact!</FONT></DIV>
<DIV><FONT face="Arial Black" size=2>Dalar Associates: organizational 
</FONT></DIV>
<DIV><FONT face="Arial Black" size=2>effectiveness consultants</FONT></DIV>
<DIV> </DIV>
<DIV><FONT face="Arial Black" size=2>Striving for Success? Ready to exceed 
</FONT></DIV>
<DIV><FONT face="Arial Black" size=2>your expectations?</FONT></DIV>
<DIV> </DIV>
<DIV><FONT face="Arial Black" size=2>Contact us for consulting services, 
</FONT><FONT face="Arial Black" size=2>training, </FONT></DIV>
<DIV><FONT face="Arial Black" size=2>conference and meeting facilitation, 
</FONT></DIV>
<DIV><FONT face="Arial Black" size=2>and keynote speaking.</FONT></DIV>
<DIV> </DIV>
<DIV><FONT face="Arial Black" size=2><A 
href="http://www.openspacetechnology.com/">www.openspacetechnology.com</A></FONT></DIV>
<DIV> </DIV></BODY></HTML>