<!DOCTYPE HTML PUBLIC "-//W3C//DTD HTML 4.0 Transitional//EN">
<HTML><HEAD>
<META content="text/html; charset=iso-8859-1" http-equiv=Content-Type>
<META content="MSHTML 5.00.2314.1000" name=GENERATOR></HEAD>
<BODY>
<DIV><FONT face=Arial size=2><SPAN class=520424223-29042000>The sample 
invitations that have been shared with us are wonderful and I thank you for the 
sharing. </SPAN></FONT></DIV>
<DIV><FONT face=Arial size=2><SPAN 
class=520424223-29042000></SPAN></FONT> </DIV>
<DIV><FONT face=Arial size=2><SPAN class=520424223-29042000>In turn, I include 
below another, longer sample invitation. Please feel free to use whatever parts 
of it appeal to you. In this particular sample invitation, I am addressing a 
need of a client group to be more specific about what participants are being 
invited to. This was created for a company where the conflict was high 
(union/management), the invitation was going out from management to staff that 
had no interest in attending any meeting. Points that I wanted to cover in the 
invitation included points that often we don't feel we need to say ahead of time 
however I have discovered over time that they are helpful in situations of 
conflict (and don't seem to cause harm in other situations)</SPAN></FONT></DIV>
<DIV><FONT face=Arial size=2><SPAN class=520424223-29042000>-we wanted to be 
sure that participants knew they would build the agenda</SPAN></FONT></DIV>
<DIV><FONT face=Arial size=2><SPAN class=520424223-29042000>-we wanted to be 
sure that participants knew that the information would be accessed by anyone who 
wanted it (I have had one major disaster in an Open Space when we didn't talk 
about this ahead, participants assumed it was an internal to the company 
document--and within 10 minutes of the Open Space having been done, the 
proceedings were in the hands of "the competition". And just by the way, there 
are no guarantees that the document will be confidential, no matter who says so, 
so I always now say that it is not---this affects some of what goes into reports 
and how they are written)</SPAN></FONT></DIV>
<DIV><FONT face=Arial size=2><SPAN class=520424223-29042000>-we wanted 
participants to know that follow up action would be framed within the 
"givens"</SPAN></FONT></DIV>
<DIV><FONT face=Arial size=2><SPAN class=520424223-29042000>-we wanted 
participants to know that not all topics would be top vote getters, but the 
participants themselves would identify the top vote getters.</SPAN></FONT></DIV>
<DIV><FONT face=Arial size=2><SPAN class=520424223-29042000>-we wanted clearance 
on the contact information that participants were willing to have on the list (I 
always do this for every meeting-in the past I have had trouble because of a 
participant list that had all of the contact information and customers of the 
company and some others were angry that their phone numbers and addresses were 
included in a document that would be accessible by whoever got their hands on 
it)</SPAN></FONT></DIV>
<DIV><FONT face=Arial size=2><SPAN 
class=520424223-29042000></SPAN></FONT> </DIV>
<DIV><FONT face=Arial size=2><SPAN class=520424223-29042000>The sample 
invitation is below my signature.</SPAN></FONT></DIV>
<DIV><FONT face=Arial size=2><SPAN 
class=520424223-29042000></SPAN></FONT> </DIV>
<DIV><FONT face=Arial size=2><SPAN 
class=520424223-29042000>Birgitt</SPAN></FONT></DIV>
<DIV><FONT face="Arial Black" size=2>Birgitt Williams</FONT></DIV>
<DIV><FONT face="Arial Black" size=2>Make Genuine Contact!</FONT></DIV>
<DIV><FONT face="Arial Black" size=2>Dalar Associates: organizational 
</FONT></DIV>
<DIV><FONT face="Arial Black" size=2>effectiveness consultants</FONT></DIV>
<DIV> </DIV>
<DIV><FONT face="Arial Black" size=2>Striving for Success? Ready to exceed 
</FONT></DIV>
<DIV><FONT face="Arial Black" size=2>your expectations?</FONT></DIV>
<DIV> </DIV>
<DIV><FONT face="Arial Black" size=2>Contact us for consulting services, 
</FONT><FONT face="Arial Black" size=2>training, </FONT></DIV>
<DIV><FONT face="Arial Black" size=2>conference and meeting facilitation, 
</FONT></DIV>
<DIV><FONT face="Arial Black" size=2>and keynote speaking.</FONT></DIV>
<DIV> </DIV>
<DIV><FONT face="Arial Black" size=2><A 
href="http://www.openspacetechnology.com">www.openspacetechnology.com</A></FONT></DIV>
<DIV> </DIV>
<DIV><B>
<P align=center><FONT face=Arial>You are invited to join us for a meeting to 
explore</FONT></P>
<P align=center><FONT face=Arial>"THEME"</FONT></P></B>
<P><FONT face=Arial><SPAN class=520424223-29042000>You are invited to a meeting 
that </SPAN></FONT></P>
<OL>
  <LI><FONT face=Arial>lets <SPAN class=520424223-29042000>us</SPAN> design 
  our own agenda and promises that anything that is important to <SPAN 
  class=520424223-29042000>any of us</SPAN> about the theme has the opportunity 
  to be discussed;</FONT></LI>
  <LI><FONT face=Arial>enables <SPAN class=520424223-29042000>you</SPAN> to 
  connect with others who share your interests at the meeting with an 
  opportunity to continue networking with these people beyond the 
  meeting;</FONT></LI>
  <LI><FONT face=Arial>acknowledges and works with the wisdom, experience and 
  expertise that you and others have to work on the theme;</FONT></LI>
  <LI><FONT face=Arial>provides the opportunity to have meaningful conversation, 
  involvement and connecting;</FONT></LI>
  <LI><FONT face=Arial>enables you to move from one discussion to another so 
  that at every moment, you use your personal energy by either learning or 
  contributing. Your wisdom and energy is too precious to be wasted;</FONT></LI>
  <LI><FONT face=Arial>provides a written summary of every session, posted on a 
  wall during the meeting as soon as the summary is recorded and is compiled 
  into a book of proceedings for each participant to use beyond the meeting for 
  ongoing work; and</FONT></LI>
  <LI><FONT face=Arial>supports action planning at the meeting itself and beyond 
  the meeting.</FONT></LI></OL>
<P><FONT face=Arial>The meeting format and process is called Open Space 
Technology. Please join us as we move </FONT></P><B><FONT face=Arial>
<P>"Theme" </B>forward.</FONT></P>
<DIR>
<DIR>
<P></P>
<P align=center><FONT face=Arial>Date and Time</FONT></P><FONT face=Arial 
size=4>
<P align=center>Place</P>
<P align=center>To reserve your spot at the meeting call…..When you call, we 
will ask for the contact information that you are willing to have included in 
the book of proceedings</P>
<P align=center></P>
<P align=center>To reserve accommodation….</P>
<P align=center>Special dietary or other needs, let us know…</P></DIR></DIR>
<P>(this is a good spot to identify other special arrangements being made such 
as for language translation)</P></FONT><B><FONT face=Arial>
<P>The Purpose for having this meeting:</P>
<DIR>
<DIR>
<P>State Theme</P>
<P>List objectives</P></DIR></DIR></B>
<P>Objectives include the overall objective for the event within the larger 
organizational context and can also include objectives such as creating a source 
of data to identify who has interest in particular issues for future networking 
and future work groups. Sometimes the objectives are to offer an opportunity for 
learning new material. Sometimes they are for strategic planning, or community 
building, or problem solving. Sometimes the objective for the meeting is to end 
at the end of the meeting itself. Sometimes the objective for the meeting goes 
beyond the boundaries of time and space for the meeting.</P></FONT><FONT size=2>
<P align=left><FONT face=Arial><SPAN 
class=520424223-29042000>                    
<FONT size=3><STRONG>List "givens" or non-negotiables or root 
assumptions</STRONG></FONT></SPAN></FONT></P>
<P align=left><FONT face=Arial size=3><SPAN class=520424223-29042000>The givens 
or non-negotiables or more correctly root assumptions for the event are listed 
here. They include legal, financial, process, role of CEO and managers in the 
meeting, what will happen with the information, what will happen to items 
identified for further action. What are the degrees of real freedom not only for 
the meeting, but beyond the meeting based on the meeting. Identifying the givens 
is really identifying the true degrees of freedom. It assists in managing 
expectations. </SPAN></FONT></P></FONT><B><FONT face=Arial>
<P>What to Expect</P></B></FONT><FONT face=Arial size=4>
<OL></FONT><FONT face=Arial>
  <P align=justify>
  <LI>Prior to the meeting, you will receive an information packet that includes 
  the names and contact information of participants. As well, you will receive 
  information about this topic (theme) that will bring you up to date with what 
  we currently know/experience. It is recommended that you read this information 
  in the context of briefing notes.</LI>
  <P></P>
  <P align=justify>
  <LI>The evening before our Open Space Technology meeting, we will be gathering 
  in the main meeting room at 7pm for a time of storytelling. Our 
  facilitator….will lead us through an opportunity to tell stories of the past 
  and present of this organization. Through our stories, we remember and 
  acknowledge our past and present. Stories may be sad, mad, glad—all stories 
  are welcome. It is up to each of us to tell the stories that we would like to 
  share with others. When you come to our story telling evening, you will find 
  the chairs set up in a circle. Just help yourself to refreshments and sit 
  wherever you would like in the circle. We will have refreshments available 
  throughout the evening for you to get up and enjoy at your leisure. The story 
  telling portion will end when the stories are over. The room and refreshments 
  will continue to be available to you until midnight. There will be no formal 
  breaks.</LI>
  <P></P>
  <P align=justify>
  <LI>In the morning when you arrive for the Open Space Technology meeting, you 
  will enter a room set up with a circle of chairs. The facilitator will guide 
  us through instructions for the process. Together, we will create the agenda 
  for our time together, during the first forty minutes. Through the creation of 
  the agenda, leaders of topics will identify themselves. Participants will be 
  invited to sign up for the topics they are interested in. Participants will 
  then manage their own time and energy, attending sessions of interest. Leaders 
  will be responsible for getting their topic going, and ensuring that a report 
  is entered to be posted on the newswall for all to read, and for entry into 
  the book of proceedings. </LI>
  <P></P>
  <P align=justify></P>
  <P align=justify>There will be breaks for lunch every day for an hour, served 
  buffet style. There will be no formal coffee breaks, however beverages and 
  food will be available for you throughout our time and you are encouraged to 
  be sure your own needs are looked after.</P>
  <P align=justify></P>
  <P align=justify>At the end of the first day, we will gather in a circle to 
  share any news. At the beginning of the second day, we will again gather in a 
  circle to share any news and to have the opportunity to post more topics on 
  the agenda, if participants have more topics to post. We will head off into 
  our discussion groups and gather for evening news again at the end of the day. 
  We shift into a different component of the Open Space Technology meeting on 
  the morning of the third day. When we gather in our morning circle, we will 
  each be given a copy of the book of proceedings that we have created. We will 
  have time to read this book, and then we will be asked to vote for those 
  topics that we each feel the most personal energy for. This will identify our 
  top vote-getters. We will spend the balance of the morning focusing on these 
  top vote getters and developing concrete action plans for next steps. </P>
  <P align=justify></P>
  <P align=justify>The final component of our meeting will be to gather in a 
  circle for closing comments following the action planning.</P>
  <P align=justify></P>
  <P align=justify>We will end at noon on this final day.</P>
  <P align=justify></P>
  <P align=justify>Please note that only those who participate in the process 
  may take part in the voting on the final morning.</P>
  <P align=justify></P>
  <P align=justify>More information about the process that we will use for our 
  meeting is available at </FONT><A 
  href="http://www.openspacetechnology.com/"><FONT 
  face=Arial>www.openspacetechnology.com</FONT></A><FONT face=Arial> 
  </P></FONT><FONT face=Arial size=4>
  <P align=center></P></FONT><FONT face=Arial>
  <LI>Following the Open Space Technology meeting, copies of the book of 
  proceedings including the action planning component will be available from 
  ….for anyone who wants a copy. As well, we will post a copy of all of the 
  proceedings and action planning on our website. Action planning will proceed 
  according to "givens" that were noted at the beginning of this 
invitation.</LI></OL>
<P> </P>
<P>Sincerely,</P>
<P>CEO</P></FONT></DIV></BODY></HTML>